직장인 투잡하면 불이익이 있나요?
투잡 전 미리 알아야 할 것이 있는데, 현재는 편의점 아르바이트도 강화된 근로기준법으로 인해 4대 보험 및 소득세를 내야 하며, 연말정산 시 연봉이 증가하거나 소득 구간 변동으로 국민연금에서 통보가 오면 회사 내부 검토과정에서 투잡 여무 확인을 할 수 있어서 주의해야 합니다. 대부분 직장에서는 겸직을 금지하고 있습니다.
그 이유는 투잡 또는 부업을 하면 퇴근 후 쉬지 못하고 일을 하게 되므로 다음날 출근해서 회사 업무에 집중하지 못할 가능성이 크기 때문입니다. 그래서 투잡할 때에는 주변 동료에게도 표시를 내지 않고 하는 것이 중요하며, 소득세를 징수당하지 않도록 가족 이름 등으로 하는 것이 가장 안전한 방법입니다. 만약 투잡 중 적발당하게 되면 직장에서 해당 직원을 강제로 퇴사시킬 수는 없지만, 대표 성향에 따라 연봉협상, 인사고과 등에서 상당한 인사상 불이익을 받을 수도 있습니다.